Description

Après 10 années passées dans le secrétariat médical, j'ai décidé d'évoluer et j'ai entrepris une formation en alternance de 3 ans. Tout d'abord un BTS en Gestion de la PME et ensuite un Bachelor de Responsable en gestion administrative et ressources humaines. J'ai donc tour à tour occupé des postes d'assistante commerciale, assistante de formation, assistante ADP et paie et enfin gestionnaire paie et ADP dans le secteur de l'industrie (230 bulletins de paie par mois). Je souhaite aujourd'hui me lancer en tant qu'indépendante afin de varier mes missions et continuer d'apprendre toujours plus, tout en ayant la liberté d'organiser mon temps de travail.

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle limitée

Préférences en matière de lieu de travail

En télétravail uniquement

Travaille majoritairement à distance

HUTCHINSON
Assistante paie et ADP en alternance
INDUSTRIE MATIÈRES PREMIÈRES
septembre 2020 - août 2021 (1 an)
Persan, France
• Administration des dossiers individuels des salariés ;
• Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l’entreprise ;
• Accompagner l’intégration des nouveaux salariés ;
• Suivi de la gestion des temps et des activités du personnel ;
• Gestion des arrêts maladie / prévoyance ;
• Saisie des éléments de paie ;
• Contrôle des bulletins de salaires du personnel ;
• Rédaction de courriers, comptes-rendus ;
• Gestion du courrier, classement administratif et archivage ;
• Actualisation des processus, méthodes et outils de gestion.
Gestion administrative Administration du personnel Législation sociale Paie Ressources humaines (RH)
HUTCHINSON
Gestionnaire paie et ADP
INDUSTRIE MATIÈRES PREMIÈRES
septembre 2021 - août 2023 (1 an et 11 mois)
Persan, France
• Administration des dossiers individuels des salariés ;
• Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l’entreprise ;
• Accompagner l’intégration des nouveaux salariés ;
• Suivi de la gestion des temps et des activités du personnel ;
• Gestion des arrêts maladie / prévoyance ;
• Saisie des éléments de paie ;
• Contrôle des bulletins de salaires du personnel ;
• Rédaction de courriers, comptes-rendus ;
• Gestion du courrier, classement administratif et archivage ;
• Actualisation des processus, méthodes et outils de gestion ;
• Conception de supports de suivi et de gestion.
Paie Ressources humaines (RH) Gestion administrative Législation sociale Administration du personnel
Epss
Assistante de formation en alternance
EDUCATION & E-LEARNING
septembre 2019 - août 2020 (1 an)
Cergy-Pontoise, France
• Accueil physique et gestion des appels téléphoniques ;
• Saisie des plannings de formation et des activités pédagogiques (réservation des salles, du matériel) ;
• Gestion des absences, notes et autres données relatives à l’activité pédagogique ;
• Tenue de l’agenda, prise de rendez-vous ;
• Rédaction de courriers, comptes-rendus ;
• Gestion du courrier, classement administratif et archivage ;
• Tenue de tableaux de bord.
Gestion administrative Formation Planification Tableaux de bord excel