À propos de Aurelie
Specialisée depuis 7 ans sur l'accompagenement de Recrutement sensible, confidentiel, en passanr par des Managers de Transition pour répondre aux enjeux opérationnels des entreprises et les aider à :
- Gérer un projet
- Transformer une activité, Accompagner une évolution organisationnelle
- Remplacer un dirigeant, parer une urgence managériale
- Redresser une entité.
- Améliorer la performance
- Gérer une crise
- Piloter une introduction en bourse
Français
Bilingue ou natif
Accepte de travailler sur site
Paris (jusqu’à 50 km)
Expériences
- BpifranceFreelance Staffing Business PartnerBANQUE & ASSURANCESnovembre 2023 - Aujourd'hui (2 ans et 6 mois)Maisons-Alfort, FranceIndustrialiser le service Rh, mise en place et déploiement des nouveaux process.RecrutementGestion des mobilités internes
- CLDC RECRUTEMENTCo-Founderjuin 2022 - Aujourd'hui (4 ans)Paris, FranceImpulser une stratégie de recrutement efficiente pour les fonctions supports (candidatures, approche directe, mobilité interne etc)Approche directe de candidats, gestion complète du processus de recrutement et suivi post-intégration)Rédaction compte renduCoordonner les entretiens et accompagner les managers sur la suite du processusGestion des mobilités internesDéveloppement de la marque employeur (réseaux sociaux, événements).Gestion onboarding / OffboardingVeille des événements organisés par les écoles (partenaires ou non) pour améliorer continuellement la stratégie de recrutementOrganisation de l’ensemble des événements écoles et forums de recrutementAccompagnement les managers sur la participation et le déroulement de ces forums
- UpskillsTalent Acquisition Managerjanvier 2016 - mars 2022 (6 ans et 2 mois)Bd Périphérique, Paris, FranceUp Skills Transition met à disposition des Managers de Transition pour répondre aux enjeux opérationnels des entreprises et les aider à :- Gérer un projet- Transformer une activité, Accompagner une évolution organisationnelle- Remplacer un dirigeant, parer une urgence managériale- Redresser une entité.- Améliorer la performance- Gérer une crise- Piloter une introduction en bourse Up Skills Transition s'engage à :- Prendre en compte les enjeux spécifiques et contextes des entreprises qui nous confient des missions de transition,- Présenter des managers de transition experts immédiatement disponibles dans un délai d' une semaine- Accompagner les managers placés en mission et à faire des points d'avancement réguliers avec ses clients
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