Description

Ingénieure de formation, mais RH de coeur (depuis maintenant 9 ans), je suis animée par un sujet de fond : l'engagement des collaborateurs. C'est finalement le centre de tous les projets que j'ai mené à bien.

Efficace et force de conseil je m'adapte rapidement à votre organisation et environnement pour vous accompagner sur le déploiement de projets RH transverses.

Quelques exemples d'accompagnement :

STRATEGIE RH

- Accompagnement des équipes de direction à la définition d'une stratégie

PROCESSUS RH

- Mise en place d'un parcours de recrutement/onboarding/offboarding

- Définition et mise en place des politiques spécifiques (Télétravail / Diversité & Inclusion)

- Optimisation des congés et coûts liés aux absences

SUIVI ET PERFORMANCE

- Campagne d'entretien annuel

- Suivi, écoute des collaborateurs

- Accompagnement des équipes Managers

- Mise en place et pilotage de KPIs RH

CULTURE D'ENTREPRISE et ENGAGEMENT

- Organisation et animation d'événements type Teambuilding

- Gestion de la communication des sujets RH internes

GESTION ADMINISTRATIVE

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Paris (jusqu’à 50 km), Versailles (jusqu’à 15 km), Rambouillet (jusqu’à 15 km), Saint-Rémy-lès-Chevreuse (jusqu’à 10 km), Saint-Quentin-en-Yvelines (jusqu’à 10 km)

HEYTEAM
Responsable RH
RESSOURCES HUMAINES
juin 2024 - février 2025 (8 mois)
Paris, France
Accompagnement et mise en place de toute la dimension RH de cette Start Up (30 salariés) :
- Ecriture et mise en place des processus (recrutement, onboarding, offboarding)
- Suivi des collaborateurs
- Campagne des entretiens annuels
- Optimisation des coûts RH
- Animation de la Culture d'entreprise (construction et animation teambuilding trimestriel)
- Enquête de satisfaction interne

sens de l'écoute Gestion de projet RH Stratégie de communication Force de conviction Force de propositions
DEVOTEAM
Responsable Développement des projets RH
AGENCE & SSII
février 2019 - décembre 2023 (4 ans et 10 mois)
Levallois-Perret, France
Conception, déploiement et animation d'un parcours d'intégration pour tous les collaborateurs (multi sites, 50 nouveaux entrants en moyenne chaque semaine)

Conception, déploiement et pilotage d'un événement mettant en avant les possibilités de carrière au sein du groupe, sous forme d'un "show tv": 100% digital, 4000 participants avec possibilité d'interactions via chat en liven, 20 émissions (10 en live, 10 pré enregistrées).

Animation de la "communauté RH France" : 2 teambuildings/an, 120 participants. Proposition d'un thème alignée avec la stratégie du groupe, conception et animation des ateliers de travail.

Mise en place d'une cellule mobilité pour facilité les échanges entre les agences et favoriser la gestion/demande de mobilité des collaborateurs.

Pilotage de la communauté des "happiness champions" programme de volontaires qui créent des clubs (financé par l'entreprise) pour partager leurs passions
EXTIA
Responsable HRBP
AGENCE & SSII
janvier 2018 - janvier 2019 (1 an et 1 mois)
Sèvres, France
Création d'un service et de la fonction HRBP chez Extia :
Définition du rôle et du périmètre d'action, organisation avec les autres parties prenantes (managers)
Recrutement et formation de l'équipe
Attribution du périmètre de suivi
Mise en place de comité salaire
Animation et suivi des entretiens