Description

J’accompagne les entreprises à fiabiliser le processus de clôture et à gagner du temps : revue des principaux cycles, contrôle interne, points de cut-off, justification des comptes et mise en place de process/outils simples. Sur Malt, je recherche des missions ponctuelles ou récurrentes pour sécuriser les chiffres et les reportings.

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle limitée

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Marseille (jusqu’à 50 km)

Caderas
Senior manager - Expertise comptable et audit
janvier 2019 - janvier 2023 (4 ans)
Martin, Paris, France
• Supervision de missions d'audit légal (comptes annuels et comptes consolidés) et contractuel pour des groupes français et internationaux, principalement dans les secteurs de l'industrie, des infrastructures et du retail.
• Encadrement et coordination d'équipes pluridisciplinaires.
• Réalisation de missions d'expertise comptable : comptes annuels, situations intermédiaires, comptes consolidés (IFRS et ANC 2020-01), budgets prévisionnels, déclarations fiscales.
• Appui technique aux clients dans le cadre d'opérations exceptionnelles.
• Participation active au développement commercial du cabinet : réponses aux appels d'offres, développement et fidélisation du portefeuille clients.
• Contribution à la formation des collaborateurs et à l'amélioration continue des process internes.
Audit Contrôle interne Commissariat aux comptes Consolidation Analyse financière
Forvis Mazars,
Manager – Audit
janvier 2023 - janvier 2025 (2 ans)
Marseille, France
• Pilotage de missions d'audit (comptes annuels et comptes consolidés) pour des PME et ETI, intervenant dans des secteurs variés : industrie, énergie (gaz), services, holdings, hôtellerie, infrastructures et retail.
• Réalisation de missions de conseil : accompagnement d'un organisme public dans l'élaboration d'un business plan à 5 ans, appui à la rédaction de la documentation des prix de transfert pour un client du secteur privé.
• Organisation interne du cabinet : planification des missions, évaluation des besoins en ressources, participation active au recrutement et à l'intégration des collaborateurs.
• Animation de sessions de formation.