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Brieuc Raynaud-GastineauBR

Brieuc Raynaud-Gastineau

Manager de transition et consultant Hospitality

500 €/jour
Paris, FR
8-15 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Brieuc

Passionné par le secteur de l’hospitalité depuis 10 ans, j’ai aujourd’hui la
chance de manager des équipes pluridisciplinaires de femmes et
d’hommes au service de la satisfaction dirigeant et client. Au quotidien,
je priorise le travail de mes équipes autour des axes suivants : sécurité,
rentabilité, bien-être, veille et amélioration continue.

Très à l'aise avec l'écosystème du foodhotel tech européen, la digitalisation des méthodes de travail au service du confort de travail des équipes est une conviction que j'apporte avec moi dans toutes mes missions. Parce-que nos équipes ne doivent pas travailler toujours plus mais avec des outils plus intelligents pour répondre aux exigences de nos clients et des législateurs.
Monté par le rang, je dispose d'une compréhension des métiers et visions du terrain qui me permettra d'être un excellent facilitateur entre un siège et ses opérations lors des périodes de changements.
Toujours aussi passionné par les métiers de l'hospitalité qu'à mes débuts en 2017, j'aime le contact client et le travail de terrain, entouré de femmes et d'hommes passionnées aux services de nos hôtes.

Déploiement de S.I (CRS/PMS/RMS/RMS/Chatbot/IA/BE/BI/etc...) - Développement commercial (BtoB, BtoC) - Stabilisation de la stratégie RH - Management de transition - Interim de direction - Webmarketing hôtelier - Optimisation des coûts - PreOpening Management
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Bilingue ou natif

  • Espagnol

    Capacité professionnelle complète

  • Chinois

    Notions

Accepte de travailler sur site
Paris (jusqu’à 50 km), Toulouse (jusqu’à 50 km), Lille (jusqu’à 50 km), Lyon (jusqu’à 50 km), Marseille (jusqu’à 50 km)

Expériences

  • Newrest
    SUPERVISEUR/AUDITEUR
    RESTAURATION
    août 2025 - Aujourd'hui (10 mois)
    Lima, Pérou
    45 sites dont 12 mines situés entre 3500 et 5200 mètres d'altitudes
    4500 collaborateurs dont 350 au siège de Lima
    Supervision du déploiement d'un nouveau POS
    Supervision du déploiement d'une nouvelle app CSM
    Supervision du déploiement d'un nouveau chatbot
    Supervision déploiement V2 SIRH et ATS
    Supervision et déploiement des process de Yield et Forecast Managenent Audit interne général, travail sous la supervision direct du DGA
    Audits internes Intégration d’un ERP avec des systèmes externes Pricing Définition et suivi des indicateurs (KPI) Transformation digitale
  • USSIM VACANCES
    DIRECTEUR GÉNÉRAL ADJOINT USSIM VACANCES
    HÔTELLERIE
    août 2022 - juillet 2025 (2 ans et 11 mois)
    France
    Périmètre de 6 millions d'euros de C.A (croissance de +30% sur 2026)
    6 établissements (gestion de deux dossiers d'acquisition + deux ouvertures)
    90 collaborateurs, dont 7 cadres en forfaits-jours
    Gestion fonctions supports (Ventes,IT, Comptabilité, RH, Marketing, Communication)
    Gestion des fonctions opés (F&B, Hébergement, Technique, Loisirs)
    Gestion des chantiers d'agrandissements et rénovations (6 millions 2024/2025) Gestion des relations institutionnels et partenaires
    Gestion des grands comptes
    Elaboration de la stratégie et de la doctrine , déploiement au sein des équipes Contrôle des performances des S.I
    Rapport récurrent au directeur général et conseil d'administration
    Transformation digitale Conduite du changement Ressources humaines Operations Management Pre-opening
  • USSIM VACANCES
    RESPONSABLE DES OPÉRATIONS ET DU DÉVELOPPEMENT
    HÔTELLERIE
    décembre 2019 - août 2022 (2 ans et 8 mois)
    France
    Management des cadres R.E.T et des équipes opés (60 collaborateurs) Développement commercial (+60% de C.A), BtoC, BtoB, BtoBtoC
    Mise en conformité national (ERP, HACCP, SSI, etc...)
    Stratégie de RH (turn-over humain stabilisé à 5%)
    Représentation institutionnel (U.N.A.T, A.D.T, O.T.I.C, Mairies, etc...)
    Définition des budgets annuels des centres de profits Digitalisation nationale (changement complet des S.I et déploiement)
    Pre-opening management et sélection et gestion des dossiers d'acquisition Gestion des dossiers de subventions (local à européen)
    Gestion financière, rapport à la direction générale récurrents
    Stratégie de commercialisation B2B et B2C Ressources humaines Hospitality Management Mise en conformité réglementaire

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Formations

  • AUDITEUR IHEDN
    Insitut de Hautes Etudes de la Défense Nationale
    2024
    AUDITEUR IHEDN
  • BBA - Bachelor Speciality Digital Transformation
    Ecole Internationale de Savignac
    2022

Compétences

Catégories