Camille Lasbleis

Vous avez besoin de positionner une fonction RH forte afin d'améliorer votre climat social et ramener de la fluidité dans les relations de travail ?

Vous êtes en phase de croissance et vous avez besoin d'accompagnement dans les changements qui s'annoncent ?

Je vous apporte mon expertise sur 4 axes :

- Déploiement & sécurisation de la fonction RH (mise en place de process). 2 formats : temps partagé ou mentorat (processus de recrutement, grille salariale, process des entretiens professionnels, ...)

- Régulation des conflits. Je suis certifiée médiatrice en entreprise, et j'interviens dans le but de restaurer le binôme de travail suite à des tensions.

- Accompagnement de dirigeants / coaching : l'objectif suivi est de vous permettre d'incarner votre fonction de dirigeant.e de façon alignée et assumée; et de vous outiller dans vos relations avec vos collaborateurs. (ex: entretien de recadrage, leadership et communication...)

- Enfin, experte en recrutement, je vous accompagne sur tout ou partie du processus de recrutement : de la définition du besoin aux entretiens de qualification en passant par la rédaction d'une annonce attractive, une stratégie de sourcing efficace, des prises de référence...

Passionnée par mon métier des ressources humaines, je place la relation au coeur de ma pratique. J'ai plus 15 ans d'expérience dans mon métier que j'ai pratiqué au sein de différents secteurs d'activités (privés et associatifs).

J'ai toujours été en proximité avec les équipes dirigeantes ; ce qui me permet d'appréhender les enjeux et de les accompagner dans la déclinaison RH de leur stratégie.