À propos de Corentin
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- Les ColettesConsultant en recrutement indépendantseptembre 2023 - Aujourd'hui (2 ans et 9 mois)FranceJe vous propose un accompagnement sur mesure pour répondre à vos enjeux de recrutement, que vous soyez dans l'industrie, le bâtiment, les start-ups, l'informatique, le tertiaire, la logistique… ou tout autre secteur d' activité. Mon expertise : l'approche directe et personnalisée Je suis spécialisé dans l'identification et la sélection de candidats en parfaite adéquation avec vos attentes, en m'adaptant à vos processus de recrutement. Mon indépendance me permet d'optimiser mon temps et de vous offrir un accompagnement entièrement dédié et flexible.➡En 2024 et 2025, j'ai pourvu avec succès des postes variés dans des secteurs tels que :Distribution : retail, alimentaire ou non,...Commerciaux : banque, assurance, immobilier, services, industrie, BTP,...Services/Tertiaire : expertise comptable, assurance, cabinet d'avocats,... Industrie : métallurgie, béton, pièces de maintenance, production, agroalimentaire,...Ma mission en approche directe :✨ Analyse de vos besoins spécifiques✨ Définition détaillée du poste et des compétences recherchées✨ Stratégie de sourcing personnalisé et ciblé✨ Publication des offres en partenariat avec des jobboards adaptés (LinkedIn, Cadremploi, Hellowork,...)✨ Sélection manuelle et rigoureuse des CV Et ensuite ?✨ Entretiens approfondis avec les candidats✨ Prix de références professionnelles✨ Constitution des dossiers administratifs complets✨ Présentation des candidats aux opérationnels et RH✨ Accompagnement du candidat jusqu'à son intégration dans votre entrepriseContactez-moi pour discuter de vos besoins : [email protected] ou 06.31.27.01.13
- Finance ConseilChargé du recrutement, de l'intégration et de la formationseptembre 2019 - septembre 2023 (4 ans)Angers, FranceGestion intégrale du processus de recrutement : ✨ Définition des besoins de recrutement avec les différents managers ✨ Sourcing et approche direct des potentiels candidats ✨ Gestion de la cooptation interne ✨ Rédaction et publication des annonces via l'ATS : TALEEZ et multidiffusion sur jobboard ✨ Tri et sélection des candidatures ✨ Réalisation des premiers entretiens de sélection puis ceux avec les managers opérationnels ✨ Rédaction des comptes-rendus Sur la partie intégration : ✨ Mise en place du planning ✨ Gestion des groupes ✨ Création et participation au module "Debrief de la semaine" avec les nouveaux intégrés ✨ Suivi sur les 6 premiers mois d'activité Sur la partie formation : ✨ Mise en place des formations obligatoires : DCI, DDA, IOB, IAS ✨ Réalisation des dossiers de prise en charge et de remboursement avec les OPCO ✨ Suivi des formations ✨ Réalisation des entretiens professionnels pour l'ensemble des collaborateurs Sur la partie développement RH : ✨ Mise en place des élections du CSE ✨ Refonte des entretiens annuels et professionnels ✨ Mise en place d'un ATS (Taleez) et amélioration de notre SIRH (Eurécia) ✨ Réponse aux questions des salariés, mandataire ou dirigeant sur l'environnement RH global
- Finance ConseilConsultant interne en recrutement, formation et integrationseptembre 2019 - septembre 2023 (4 ans)Angers, FranceGestion intégrale du processus de recrutement : ✨ Définition des besoins de recrutement avec les différents managers ✨ Sourcing et approche direct des potentiels candidats ✨ Gestion de la cooptation interne ✨ Rédaction et publication des annonces via l'ATS : TALEEZ et multidiffusion sur jobboard ✨ Tri et sélection des candidatures ✨ Réalisation des premiers entretiens de sélection puis ceux avec les managers opérationnels ✨ Rédaction des comptes-rendus Sur la partie intégration : ✨ Mise en place du planning ✨ Gestion des groupes ✨ Création et participation au module "Debrief de la semaine" avec les nouveaux intégrés ✨ Suivi sur les 6 premiers mois d'activité Sur la partie formation : ✨ Mise en place des formations obligatoires : DCI, DDA, IOB, IAS ✨ Réalisation des dossiers de prise en charge et de remboursement avec les OPCO ✨ Suivi des formations ✨ Réalisation des entretiens professionnels pour l'ensemble des collaborateurs Sur la partie développement RH : ✨ Mise en place des élections du CSE ✨ Refonte des entretiens annuels et professionnels ✨ Mise en place d'un ATS (Taleez) et amélioration de notre SIRH (Eurécia) ✨ Réponse aux questions des salariés, mandataire ou dirigeant sur l'environnement RH global
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