À propos de Eléa
Chef de projet innovation pour de grands groupes, j’ai décidé de quitter mon emploi afin de me lancer dans l’aventure entrepreneuriale et de créer Happy Home, une entreprise d’organisation d’événements bien-être. Après un an, j’ai décidé de stopper mon activité pour plusieurs raisons, et de m’investir dans un projet qui me tient à cœur : l’entrepreneuriat et le développement des entreprises.
Déléguée Générale des Premières Occitanie durant 1 an, j’ai eu ensuite pour mission d’accompagner les femmes et équipes mixtes dans leur parcours entrepreneurial et de leur montrer que oui, c’est possible !
J'ai ensuite poursuivi ma carrière au sein de l'entreprise ilek, fournisseur d'énergie renouvelable 100% français, en tant que Responsable RSE et culture d'entreprise.
Aujourd'hui, je continue cette mission en parallèle du développement de mon activité de free-lance. J'aime les défis :) Tout ce qui touche à la stratégie d'entreprise, au développement commercial et à la création d'activité me plait. J'ai, de part mes diverses expériences, acquis des compétences en communication et gestion des réseaux sociaux. Je suis maintenant devenue experte dans l'art de monter des business plans, l'accompagnement à la création et au développement d'une entreprise, mais également à la mise en place d'une stratégie RSE.
Je suis également formée à l'animation de la Fresque du Climat, que je me ferais un plaisir d'animer en présentiel comme en distanciel.
Mes compétences sont variées, et je serais ravie d'en discuter avec vous, donc n'hésitez pas à me contacter :)
Anglais
Capacité professionnelle complète
Français
Bilingue ou natif
Accepte de travailler sur site
Toulouse (jusqu’à 50 km)
Expériences
- ilekResponsable RSE et culture d'entrepriseENERGIEseptembre 2020 - octobre 2022 (2 ans et 1 mois)Toulouse, FranceResponsable RSE :- Mise en place de la stratégie RSE de l'entreprise- Suivi de projets RSE- Mise en place d'un calendrier d'évenements RSE au sein de l'entreprise- Bilan carbone de l'entreprise- Gestion totale de la re-certification bcorp (audit RSE)Et de nombreuses autres missions !Culture d'entreprise :- Travail sur la marque employeur- Envoi de newsletter en interne- Organisation et gestion de l'onboarding et de l'outboarding- Organisation d'évènements divers (160 salariés)
- Cliente étudiante
Sur Malt
Traitement, analyse et rédaction d'un document sur le thème 'Leadership au féminin'COMMERCE DE DÉTAILavril 2020 - mai 2020 (1 mois)Analyse et traitement des résultats de 160 questionnaires (sujet : le leadership au féminin)Objectifs :- Obtenir les principaux enseignements de l’étude (grandes tendances) et élaboration d’une analyse relative au thème de votre mémoire : les différences leadership homme/femme et comment le coaching peut être un outil pour accompagner les leaders de demain- Traiter les données selon ces différents découpages :- les stats au globales,- par genre- de la population ayant bénéficié d’un coaching (si le volume le permet)- par métier- par ancienneté dans la vie pro- voir une corrélation entre niveau de stress et niveau de leadership- Traitement de la mise en forme des questions ouvertes : outils et visuels dédiés+ Création d'une infographie - Les Premières OccitanieDéléguée GénéraleASSOCIATIF ET SYNDICALaoût 2019 - Aujourd'hui (6 ans et 10 mois)Toulouse, FranceGestion de la structure sur toute la région Occitanieo Organisation de la détection, de la sélection et de l’accueil des projets éligibles à un accompagnemento Organisation du suivi opérationnel des projets, attribution des responsables d’accompagnement, supervision, lien avec les créatrices …o Organisation des ateliers collectifso Planification et préparation des comités de validationCoordination des intervenantso Recrutement des responsables d’accompagnement et des expertso Suivi des contrats des prestataireso Animation et coordination de l’équipe des intervenantsGestion de la communicationo Elaboration du plan de communicationo Organisation de la communication on lineo Organisation de la communication off lineo Participation aux événements extérieurs en relation avec la mission de développementSuivi financier, administratif et matérielo Suivi comptable et budgétaire de l’association en lien avec le bureauo Gestion des documents de l’associationo Préparation des dossiers de demande de versement des financementso Rédaction du rapport d’activité annuelo Achats et gestion des fournitures liées au fonctionnement de l’associationDéveloppement commercialo Travail de fidélisation des adhérenteso Recherche de nouvelles adhérenteso Veille concurrentielle (écosystème accompagnement des entrepreneures)o Développement de nos programmes d’accompagnement en OccitanieAnimation de la communauté des premières Occitanieo Organisation d’évènements ayant pour objectif la cohésion : co-working days, petit déjeuners brainstorm...o Animation des promotions
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