Description

Passionnée depuis plus de 10 ans par le domaine des ressources humaines, je vous propose mon accompagnement en toute bienveillance à travers vos préoccupations sociales et managériales.

Mes diverses expériences en industrie me permettent d'appréhender de nombreux métiers, sur des aspects RH larges : formation, recrutement et process d'intégration, management, disciplinaire, administration du personnel, droit social.

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle limitée

Préférences en matière de lieu de travail

En télétravail uniquement

Travaille majoritairement à distance

GROUPE CERCLEUROP, MULTI-SITES (80 ETP)
RESPONSABLE RH
février 2022 - Aujourd'hui (4 ans et 4 mois)
Contexte de mise en place d'une organisation globale stable, et croissance d'entreprise. ❑ Gestion RH complète multi-sites sur 3 conventions collectives et 2 sociétés distinctes ❑ Définition et mise en place de stratégies RH ❑ Conseil opérationnel auprès des managers et de la Direction ❑ Gestion de projets : suivi de construction de bâtiments, création de nouveaux services et nouvelles fonctions, mise en place d'une GTA, optimisation parc véhicules, élections professionnelles
LEAR CORPORATION, FEIGNIES
CHARGEE DE RECRUTEMENT puis RESPONSABLE PAIE et ADP
janvier 2021 - janvier 2022 (1 an)
❑ Gestion administrative et paie du personnel (passage de 80 salariés à 150 en 6 mois) ❑ Management transversal de l'équipe RH en l'absence de RRH Projets : BDES, optimisation intérim, gestion d'un contrôle URSSAF
REFRESCO,
ASSISTANTE RH
juin 2019 - décembre 2020 (1 an et 6 mois)
Le Quesnoy, France
Accompagnement de l'ouverture d'un nouveau site de production.
❑ Recrutement/ intérim/ GTA/ Paie ❑ Projets RH : enquête GPTW, bilan entretien professionnel