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Ferdaws MiladiFM

Ferdaws Miladi

Gestionnaire RH

400 €/jour
Paris, FR
3-7 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Ferdaws

Forte d'une solide formation en gestion des ressources humaines et d'une expérience significative dans le domaine, je souhaite mettre en avant ma passion pour le développement du capital humain. Ma capacité avérée à mettre en place des politiques RH efficaces a contribué à optimiser la performance des équipes auxquelles j'ai collaboré par le passé.
Mon approche proactive en matière de gestion du personnel m'a permis de favoriser un environnement de travail sain et productif. Ma compréhension approfondie des enjeux liés à la gestion du personnel, ainsi que ma maîtrise des outils et des méthodes actuelles en ressources humaines, font de moi un professionnel capable de relever les défis du domaine.
Mon engagement, ma rigueur et ma capacité à résoudre les problématiques humaines font de moi une personne prête à contribuer au succès de toute organisation.
Je serais ravie de discuter de la manière dont mes compétences pourraient bénéficier à votre entreprise lors d'un entretien.
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Capacité professionnelle limitée

  • Arabe

    Bilingue ou natif

En télétravail uniquement
Travaille majoritairement à distance

Expériences

  • BNP
    GESTIONNAIRE RH
    BANQUE & ASSURANCES
    octobre 2022 - décembre 2023 (1 an et 2 mois)
    Pantin, France
    Rédaction d'avenant et de convention
    Création, mise à jour et suivi des collaborateurs (logiciel ALIS)
    Recueillir les éléments de paie (SIRH)
    Répondre aux problématiques des collaborateurs
    Reporting hebdomadaire

    Collecte, traitement et intégration des éléments variables de paye (absences : congés, arrêt maladie, arrêt de travail,heures supplémentaires)

    Traiter et suivre les arrêts maladie, accidents de travail, congés maternité,congés parentaux et autres absences
  • amazon
    MANAGER RH IMPLANT
    E-COMMERCE
    août 2019 - juillet 2022 (3 ans)
    Brétigny-sur-Orge, France
    Réaliser l'accueil et l'intégration des intérimaires sur le site (+/-30/semaines) Gérer l'administration du personnel (rédaction contrats, suivi périodes d'essai, renouvellements, fin de mission,...)
    Assurer le suivi et les entretiens disciplinaires des intérimaires (assiduité, comportement, sécurité)
    Suivre et analyser les indicateurs RH (absentéisme, AT, Attrition,...)
    Garantir la sécurité des intérimaires sur site (audits sécurité, contrôle port des EPI,...) Management de 2 chargés de mission RH
  • SNCF
    GESTIONNAIRE RH
    TRANSPORTS
    juillet 2018 - juin 2019 (1 an)
    Saint-Denis, France
    Effectuer en intégralité les affiliations/résiliations mutuelles et des contrats de prévoyance des salariés
    Gérer les insatisfactions clients et les demandes de régularisation
    Vérifier la conformité des dossiers et les valider

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Formations

  • Licence professionnelle ressources humaines
    Panthéon La Sorbonne
    2020
    Acquisition des fondamentaux des Ressources Humaines Développement de compétences opérationnelles Approfondissement des aspects stratégiques des RH Renforcement des compétences en communication et en gestion de projet Adaptation aux évolutions du marché du travail Développement de compétences variées associées à la RH (management, recrutement, formation, paie, droit social...)

Compétences (7)

Catégories