Gregory Caillol

En tant que coach spécialisé en intelligence émotionnelle et écologie relationnelle, j'accompagne les individus et les équipes dans leur transformation individuelle et collective.

Mon approche s’appuie sur des méthodes de coaching transformationnel (coaching transformationnel, neurosciences, communication, coaching holistique), l’intelligence collective et la pleine conscience.

Mon objectif est d'accompagner l'empuissancement, l'épanouissement et la performance des leaders (leadership) et des individus. Tout en favorisant une culture organisationnelle éthique et durable. Permettant de renforcer la cohésion, l'engagement et la performance des effectifs... et donc du collectif / de l'organisation.

J'intègre également à mes accompagnement une approche basée sur les neuroscience et l'amélioration de la neuroplasticité pour soutenir l'innovation. C'est à dire permettre aux individus/équipes de penser aux delà des limites de leur carte mentale, pour aller chercher de l'innovation de rupture (complètement nouveau) et non plus de l'innovation incrémentale (innovation basée sur un cadre/fondation existant-e).