À propos de Isaac
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Capacité professionnelle limitée
Expériences
- WattvalueBusiness Developer btob (Inboun - Outbond)ENERGIEfévrier 2024 - Aujourd'hui (2 ans et 4 mois)Marseille, FranceCommercial B2B depuis plus de 3 ans chez Wattvalue, je gère un portefeuille d’environ 100 clients professionnels dans la gestion et l’optimisation de leurs contrats d’énergie.Habitué au traitement de demandes entrantes et à la gestion de cycles de vente complets, j’interviens de la qualification du besoin jusqu’à la signature :• Traitement des leads (inbound et outbound)• Identification des décideurs et qualification des leads• Prise de rendez-vous qualifiés• Conduite d’entretiens de vente et closing• Upsell et cross-sell auprès du portefeuille existantJe suis à l’aise avec la vente consultative : écoute active, diagnostic précis, argumentation orientée valeur, gestion des objections et relances stratégiques.
- Le Groupe La PosteResponsable d'espace commercialSECTEUR PUBLIC & COLLECTIVITÉSseptembre 2021 - août 2023 (1 an et 11 mois)Aubagne, FranceResponsable de l’Espace Commercial, j'étais garant de la performance commerciale et de l’expérience client d’un réseau multi-sites (3 bureaux de poste, 1 agence communale, 3 partenaires).J’animais et pilotais l’ensemble des activités multi-branches (courrier, colis, téléphonie et services bancaires) dans un secteur à priorité bancaire, avec un focus sur le développement du chiffre d’affaires, l’atteinte des objectifs commerciaux et la montée en compétence des équipes.
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- Master MANAGEMENT COMMERCIALIAE MONTPELLIER2023Le Master Management d’équipe (Team Management) de l’IAE Montpellier est un parcours en 2 ans (M1 + M2) qui forme des managers capables de piloter et développer la performance d’équipes, notamment commerciales. Résumé global du contenu : Master 1 : Fondamentaux du management Bases en gestion : comptabilité, analyse financière, droit, contrôle de gestion Marketing et management des organisations Ressources humaines et comportement organisationnel Communication et gestion de projet Objectif : acquérir une vision globale de l’entreprise et apprendre à coordonner une équipe. Master 2 : Approfondissement stratégique et opérationnel Leadership et management avancé Techniques de négociation et gestion des conflits Pilotage de la performance et relations sociales Gestion stratégique des RH Stage / alternance avec forte mise en pratique Objectif : devenir capable de diriger une équipe, prendre des décisions stratégiques et gérer des situations complexes.