À propos de Julia
- Consultante RH indépendante avec plus de 10 ans d’expérience en cabinet, en entreprise et en organisme de formation
- Spécialisée dans le recrutement de cadres et top managers : RH, finance, supply chain, IT middle & top management – secteurs industrie & services
- Accompagnement des entreprises dans la définition de leurs besoins, la stratégie de sourcing, l’évaluation de profils et la sécurisation des recrutements
- Conseil en mobilité interne, gestion de carrière et GPEC auprès de directions RH et d’opérationnels
- Réalisation de bilans de compétences certifiés, coaching professionnel et accompagnement de reconversion
- Animation d’ateliers collectifs (TRE, soft skills, leadership, posture managériale) et de formations sur mesure
- Auteure de contenus et dispositifs d’accompagnement adaptés aux contextes de transformation, de croissance ou de repositionnement
- Forte culture du conseil client, posture de partenaire RH, approche pragmatique, humaine et orientée résultats
- Disponible pour des missions ponctuelles ou longues, en présentiel ou à distance
Français
Bilingue ou natif
Russe
Bilingue ou natif
Expériences
- Dual.Consultante Recrutement, Formatrice, coachCONSEIL & AUDITseptembre 2022 - Aujourd'hui (3 ans et 9 mois)
- GRETA 95 : animation d’ateliers collectifs (VSI) sur la valorisation de l’image professionnelle : identification des compétences, techniques de recherche d’emploi, simulation d’entretiens, création de CV & profils LinkedIn. Conseil RH et accompagnement des bénéficiaires vers un projet réaliste, ciblé et aligné au marché de l’emploi.
- Accompagnement de BTS-SIO dans la recherche de leur stage (porspection, présentation, finalisation)
- Analyse & Action : accompagnement individuel et collectif dans le cadre du programme VS2 (coaching emploi et posture professionnelle), appui à la reconversion et à l’insertion durable
- France Demeure Group : recrutement, recherche talents
- One Gestion : coaching professionnel de manager, accompagnement à la prise de poste et au développement des soft skills, leadership
- Évoleo : réalisation de bilans de compétences certifiés, accompagnement à la reconversion ou à la mobilité interne/externe, identification de parcours de formation et stratégie de repositionnement
- MafisysConsultante RHCONSEIL & AUDITdécembre 2020 - décembre 2024 (4 ans)Construction & développement de l’offre Smart-management dédiée au Management de transition et recrutement d’urgenceConseil & accompagnement de Managers de transition dans leur orientation et leurs missions
- RESSOURCES TRANSITIONConsultante SeniorRESSOURCES HUMAINESseptembre 2019 - novembre 2020 (1 an et 2 mois)Paris, FranceConseil & force de proposition auprès des Directions (entreprises du CAC, SBF ou ETI) pour les accompagner dans la définition de la mission et du profilSélection & animation du réseau de Managers de transition (DG, DRH, DAF, DHA, Supply chain…)Accompagnement des Managers tout au long de leur mission afin d’apporter conseil, soutien et ainsi garantir les résultats attendus
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4
Formations
- MASTER II RELATIONS INTERNATIONALESASSAS - PARIS 22007
- MASTER LEA - Tranduction juridique & financièreSorbonne - Paris 32008
Certifications
- Formateur indépendant 2.0Doceo2022
- SophrologueAcadémie de Sophrologie de Paris2017