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Leïla BakhtiLB

Leïla Bakhti

Supermalter

Recruteuse / Talent Acquisition Manager

500 €/jour
9 projets
Paris, FR
3-7 ans

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Leïla

Actuellement en mission au sein du Groupe Vallourec, groupe industriel leader sur son marché, je recrute des profils variés en corporate (communication, supply chain, HSE...) et suis responsable des recrutements cadres du département R&D ainsi que de la DSI.

Avec près de 3 ans d'expérience en recrutement de profils tech et digitaux pour des clients grands comptes et pme j'ai accompagné des clients dans des secteurs variés (retail, luxe, tech, esn, digital...).

J'ai une appétence pour les recrutements de profils cadres et je recrute sur des périmètres internationaux depuis près d'un an (process complets en anglais).

Je suis familière des enjeux et des challenges rencontrés par les directions opérationnelles et suis capable de prioriser les besoins en animant la relation HR avec des C-Levels. (Ex : membre du Comex global chez Vallourec, client C-Level chez Hays).


En partant de la prise de brief et en passant par la rédaction d'annonces, la pré-sélection des candidatures, la chasse de tête, les entretiens, les négociations salariales jusqu'à la bonne intégration de vos recrues, je vous accompagne dans la totalité de vos processus de recrutement ou sur une étape seulement en fonction de vos besoins.

J'accorde une importance particulière à l'éthique et au respect des parties prenantes dans tout processus de recrutement.

N'hésitez pas à me contacter pour en discuter.
A très bientôt !
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Capacité professionnelle complète

Accepte de travailler sur site
Paris (jusqu’à 10 km), Nantes (jusqu’à 20 km)

Expériences

  • Vallourec Tubes France (VTFR)
    Freelance Talent Acquisition Manager
    ENERGIE
    avril 2024 - Aujourd'hui (2 ans et 2 mois)
    Meudon, France
    - Gestion de l'ensemble du processus de recrutement : prise de brief auprès des managers, rédaction d'annonces, traitement des candidatures, approche directe et chasse de talent, entretiens, propositions, négociations salariales, envoi des propositions
    - Type de départements accompagnés : Supply Chain, DSI, R&D, Industrie / Production, Communication, Sécurité industrielle
    - Type de profils recrutés : cadres et cadres supérieurs
    - Echanges réguliers avec les membres du comité de direction pour accompagner le recrutement de leurs N-1
    - Recrutement de profils pénuriques (Ingénieur.e.s R&D spécialisé.e.s)

  • Hays IT Services
    Account manager | Recrutement de profils IT
    AGENCE & SSII
    septembre 2020 - septembre 2022 (2 ans)
    Paris, France
    Responsable d'un portefeuille clients dans le secteur de l'entertainment et du luxe.
    - Sourcing de profils freelances ayant une expertise dans les secteurs : It, Data, infrastructure
    - Entretien avec des candidats de tous niveaux, juniors, expérimentés et profils de direction, management de transition
    - Prise de brief avec des interlocuteurs de hauts niveaux (DSI, DRH, Direction de programme, Direction de projets...)
    - Réponse aux appels d'offres
    Sourcing Recrutement Conseil en recrutement IT
  • CBI Promoteur immobilier
    Consultante
    IMMOBILIER
    juillet 2023 - Aujourd'hui (2 ans et 11 mois)
    Paris, France
    Mission de conseil en recrutement (profils techniques et commerciaux) et en organisation commerciale.
    Conseil en recrutement stratégie de recrutement Sourcing Conduite d'entretien

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4

Formations

  • Master's degree / Master 2 , Human Resources & Change Management (Full English)
    KEDGE Business School
    2020
    Master's degree / Master 2 , Human Resources & Change Management (Full English)
  • Master of Management
    KEDGE Business School
    2018
    Master 1 , Management & Entrepreneurship

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