Description

Recruteuse freelance spécialisée dans l’identification et l’acquisition de talents, j’accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques, de la définition du besoin jusqu’à l’intégration des candidats.

Mon objectif : vous aider à trouver rapidement les profils les plus pertinents, en adéquation avec votre culture et vos enjeux business.

Mes expertises :

Sourcing et chasse de talents (LinkedIn, job boards, approche directe)
Qualification et entretiens candidats
Recrutement de profils tech, business et fonctions support
Mise en place de stratégies de recrutement efficaces
Conseil en marque employeur et expérience candidat

Je combine une approche humaine et analytique :

Compréhension fine de vos besoins
Sélection rigoureuse des candidats
Suivi personnalisé tout au long du process

Domaines d’expertise

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle limitée

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Paris (jusqu’à 50 km)

Verallia Packaging
Chargée RH / Office Manager
novembre 2021 - décembre 2023 (2 ans et 1 mois)
92400 Courbevoie, France
• Gestion administrative du personnel, intégration, départs, mutuelle.
• Coordination interne (RH, Paie, IT, Logistique).
• Organisation des entretiens et du plan de formation.
• Rédaction des documents RH et mise à jour du SIRH.
. Participation à la préparation des réunions avec les représentants du personnel.
. Contribution au bon climat social et à la communication interne.
assistance administrative Formation Droit social Droit du travail Paie
Invivo
Assistante RH & Administrative
avril 2016 - octobre 2021 (5 ans et 6 mois)
92400 Courbevoie, France
. Réalisation du suivi de présence des salariés
. Déclaration et classement des arrêts maladies
. Communication des variables paie au cabinet
. Réalisation des contrats de travail, et des avenants
. Suivi process de licenciement
. Suivi des entretiens annuels et professionnels
Arthur Security Services
Responsable Recrutement
mars 2015 - mars 2016 (1 an)
London, England, United Kingdom
• Participer à la définition des besoins en recrutement
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi
. Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs
. Mettre à jour le planning d'intervention
. Prospecter de nouveaux clients
Recrutement Processus de recrutement Conseil en recrutement Prospection téléphonique Sens de l’organisation