Description

Bonjour et bienvenue !

Je conçois et j’anime des formations en management dynamiques et opérationnelles, à destination de publics variés : cadres, managers, étudiants en école de commerce, ou professionnels en transition.

J’interviens également en tant que membre de jurys de soutenance, avec une posture à la fois exigeante et bienveillante, en français comme en anglais.

Ce qui me différencie :

✅ Une vraie aisance pédagogique et relationnelle

✅ Un parcours hybride (entre entreprise, indépendante en France et en Afrique du Sud)

✅ Une approche concrète, sur-mesure et résolument humaine

✅ Un esprit d’équipe, même en freelance !

Ce que j’aime :

🔹 Faire monter en compétence des publics variés

🔹 Animer des ateliers interactifs et stimulants

🔹 Créer un climat d’apprentissage sérieux sans se prendre trop au sérieux

Je suis toujours partante pour de nouveaux défis : parlons-en !

📩 Contactez-moi pour échanger sur vos besoins en formation ou en animation de jurys.

Langues

Français
Bilingue ou natif
Anglais
Bilingue ou natif

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Paris (jusqu’à 50 km)

FREELANCE
FORMATION, ENSEIGNEMENT ET COACHING
RESSOURCES HUMAINES
janvier 2025 - Aujourd'hui (1 an et 5 mois)
Paris, France
Enseignement "Performance & Scoreboard" pour 2 classes internationales de Master 2 (ISC Business School)
Formations en Management (Collège de Paris)
Jury de soutenance de mémoires en Gestion de Projets (Mentors Academy)
Accompagnements individuels et collectifs, séances de coaching (Coachious)
Freelance
CHARGEE DE MISSIONS
janvier 2016 - janvier 2024 (8 ans)
Johannesburg, South Africa
Missions d'accompagnement de cadres professionnels dans leur développement de carrière (Coachious)
Management de projets RH Représentation (Kasada Capital Management, Groupe Accor)
Management de projets, responsable financière (Cape K., agence de voyages)
NAVAL GROUP GROUPE
THALES MANAGER DE PROJET EN RH ET PERFORMANCE OPÉRATIONNELLE
janvier 2011 - janvier 2015 (4 ans)
Paris, France
Création d'un centre de services partagés (CSP) pour l'Administration, la Paie et la Gestion du temps – 100 employés à Toulon) – budget de 5 M€
Management de 6 personnes (internes & externes) Reporting au Comité Exécutif Négociation avec les Syndicats dans les différents comités
Mutualisation des 6 équipes locales en une unique (coordination des mobilités, repositionnements et campagne de recrutement)
Transfert de 11000 dossiers administratifs avec un système de transfert sécurisé et une transmission des savoirs
Digitalisation des dossiers RH et des bulletins de paie
Réorganisation du Groupe suite à l'arrivée du nouveau PDG : design & implémentation Coordination du Back office (IT/Finance/HR) + déploiement du système + communication interne et externe Management de 2 consultants Redéfinition du processus de déplacement professionnel Design et déploiement

Réorganisation et mutualisation des trésoreries locales en une