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Expériences
- INADENRecruteur Medtech / Dispositifs MédicauxINDUSTRIE PHARMACEUTIQUEmars 2025 - Aujourd'hui (1 an et 3 mois)Paris, FranceCabinet de recrutement indépendant spécialisé sur des fonctions pénuriques et techniques, intervenant auprès d’environnements industriels exigeants et réglementés.Missions :- Pilotage de missions de recrutement de A à Z sur des postes techniques, industriels et à forte criticité (CDI / CDD)- Cadrage approfondi du besoin avec les directions opérationnelles et RH (enjeux techniques, contraintes terrain, exigences process, faisabilité marché)- Définition de stratégies de sourcing ciblées (approche directe, viviers spécialisés, réseaux métiers)- Évaluation approfondie des candidats : compétences techniques, posture professionnelle, capacité à évoluer dans des environnements normés- Présentation de short-lists argumentées et sécurisées, facilitant la prise de décision- Accompagnement des entreprises sur le positionnement du poste (marché, attractivité, cohérence profil/rémunération)- Suivi d’intégration et sécurisation des recrutementsSpécialisation : environnements industriels techniques, normés et à forte exigence qualitéTypologies de postes : production, ingénierie, projets, fonctions techniques & supports stratégiques / commercial
- GO RHDirectrice de comptes FranceINDUSTRIE PHARMACEUTIQUEjuin 2023 - mars 2025 (1 an et 9 mois)Paris, FranceRecrutement industriel – environnements techniques complexes (France & Canada)J’accompagne des entreprises industrielles à forte exigence technique dans le recrutement de profils pénuriques, en France, Belgique et au Canada, sur des fonctions cœur de production, ingénierie, R&D et projets.Mon expérience s’est construite sur des environnements dans lesquels la compréhension fine des contraintes techniques, des process industriels et des enjeux de fiabilité est indispensable pour recruter efficacement.Typologies de postes recrutés :– Production & industrialisation : Chef de production, Responsable pôle industriel, Technicien essais / extrusion, Machiniste CNC– Ingénierie & projets : Ingénieur mécanique, Ingénieur projets, Ingénieur R&D (imagerie, data, systèmes complexes)– Fonctions support techniques : Planificateur technique, Data analyst industrielApproche méthodologique :– Cadrage précis du besoin avec les équipes opérationnelles (production, ingénierie, R&D)– Analyse des contraintes techniques, du contexte industriel et des enjeux qualité/process– Sourcing ciblé et évaluation approfondie des compétences techniques et comportementales– Coordination des acteurs (RH, managers, partenaires externes, avocats immigration le cas échéant)– Suivi d’intégration et sécurisation de la prise de posteHabituée aux contextes industriels exigeants, je travaille avec une approche structurée, factuelle et orientée résultat, alignée avec les standards des secteurs à haute valeur ajoutée.
- GoRHSpécialiste en acquisition de talentsINDUSTRIE PHARMACEUTIQUEnovembre 2021 - mars 2025 (3 ans et 4 mois)Paris, FranceRecrutement industriel – environnements techniques complexes (France & Canada)J’accompagne des entreprises industrielles à forte exigence technique dans le recrutement de profils pénuriques, en France, Belgique et au Canada, sur des fonctions cœur de production, ingénierie, R&D et projets.Mon expérience s’est construite sur des environnements dans lesquels la compréhension fine des contraintes techniques, des process industriels et des enjeux de fiabilité est indispensable pour recruter efficacement.Typologies de postes recrutés :– Production & industrialisation : Chef de production, Responsable pôle industriel, Technicien essais / extrusion, Machiniste CNC– Ingénierie & projets : Ingénieur mécanique, Ingénieur projets, Ingénieur R&D (imagerie, data, systèmes complexes)– Fonctions support techniques : Planificateur technique, Data analyst industrielApproche méthodologique :– Cadrage précis du besoin avec les équipes opérationnelles (production, ingénierie, R&D)– Analyse des contraintes techniques, du contexte industriel et des enjeux qualité/process– Sourcing ciblé et évaluation approfondie des compétences techniques et comportementales– Coordination des acteurs (RH, managers, partenaires externes, avocats immigration le cas échéant)– Suivi d’intégration et sécurisation de la prise de posteHabituée aux contextes industriels exigeants, je travaille avec une approche structurée, factuelle et orientée résultat, alignée avec les standards des secteurs à haute valeur ajoutée.
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Formations
- Master's degreeMontpellier Business School2020Master's degree
- Licence, Comptabilité et commerce / gestionSKEMA Business School2017Licence, Comptabilité et commerce / gestion