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Mehdi RafaliMR

Mehdi Rafali

Talent Acquisition - Senior Recruiter - RPO

450 €/jour
7 projets
Paris 3e Arrondissement, FR
8-15 ans

Délai de réponse moyen : 12h

À propos de Mehdi

Senior Talent Acquisition, j'accompagne depuis 8 ans les entreprises (start-up, scale-up, PME/ETI) sur leurs enjeux de recrutement. Spécialiste des fonctions commerciales, support et digitales, j'interviens aussi bien à la chasse, qu'en format mission RPO, intégré aux équipes TA.

Mes atouts :

  • 8 années d'expérience au sein d'environnements exigeants : cabinet, start-up, founder
  • Connaissance approfondie de l'environnement start-up & scale-up
  • Expertise sur les métiers sales, support et digitaux
  • Gestion du cycle de recrutement dans sa totalité (du briefing au closing)
  • Spécialiste de l'approche directe (Licence LinkedIn Recruiter Corporate)
  • Méthodologie de chasse éprouvée (Mapping, chasses simultanées...)
  • Anglais fluent - possibilité de travailler en 100% anglais

Exemple de postes traités : SDR, AE, AM, KAM, CSM, Partnership, Finance Manager, Marketing Manager, ADV, PO/PM...


Si vous êtes à la recherche d'un renfort fiable et expérimenté pour vos équipes TA, je serai ravi d'en discuter avec vous !



Talent acquisition, recrutement, RPO, chasse, recruteur, Linkedin, start-up, scale-up, sales
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Bilingue ou natif

Accepte de travailler sur site
Paris 3e Arrondissement (jusqu’à 10 km)

Expériences

  • Malt Community SA
    Talent Acquisition Specialist
    RESSOURCES HUMAINES
    avril 2024 - juillet 2024 (3 mois)
    Paris, France
    Recrutement de profils Sales (AE, AM, KAM) au sein de l'équipe TA de MALT France. Mission de 3 mois, accompagnement on site.
    Conseil en recrutement Sales & Marketing Processus de recrutement Recrutement Sales Chasse de tête
  • KOMEO
    Founder - Senior Recruiter
    AGENCE & SSII
    octobre 2022 - Aujourd'hui (3 ans et 8 mois)
    Paris, France
    Co-fondateur de KOMEO, cabinet de recrutement spécialiste de l'écosystème fonds & start-ups.

    Senior Recruiter - Pôle Start-up & Scale-up

    • Gestion administrative et financière de la société
    • Prospection, relation et fidélisation clients
    • Conseil et accompagnement des clients sur leur stratégie de recrutement
    • Sourcing candidats par approche directe

    Spécialisation : 80% Sales - 20% Support & Digital

    Exemple de métiers adressés : SDR, AE, AM, KAM (SMB, Mid, Enterprise), CSM, Partnership, PO/PM, Finance Manager

    Clients divers: HRtech, Fintech, Martech, Worktech...
    Recrutement Chasse de tête Conseil en recrutement Talent acquisition Sales & Marketing
  • Malt Community SA
    Logo MaltSur Malt
    Talent Acquisition Specialist
    RESSOURCES HUMAINES
    avril 2022 - juillet 2022 (3 mois)
    Paris, France
    Recrutement de profils Sales et Support au sein de l'équipe TA de MALT France. Mission de 3 mois, accompagnement on site.
    Chasse de tête Recrutement Talent acquisition Conseil en recrutement Sourcing

Avis

5,0

sur 2 évaluations

C

Céline

Malt Community SA

Avis laissé le 19.07.2024

Mission réalisée avec sérieux. J'ai apprécié la visibilité de l'impact de Mehdi et le partage de ses KPIs chaque semaine. Ce serait un plaisir de recollaborer ensemble.
E

Elisa

Malt Community SA

Avis laissé le 05.01.2023

Super expérience avec Mehdi. Il se montrait très impliqué, très disponible, et volontaire. Il n'hésitait pas à aller plus loin de ce qu'on lui a demandé. Mehdi a effectué un excellent travail de sourcing des profils ciblés, ce qui a mené au résultat de plusieurs profils de qualité recrutés. Je le recommande vivement pour une mission dans un contexte dynamique et exigeant.

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Formations

  • M2
    Groupe Sup de Co La Rochelle
    2017
  • M1
    International School of Management
    2015

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