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Mohamed ChakerMC

Mohamed Chaker

Supermalter

HRIS Project Manager| RH × IT| Scrum &AI certified

800 €/jour
23 projets
Paris, FR
15 ans et +

Délai de réponse moyen : 1h

À propos de Mohamed

Chef de projet SIRH avec plus de 18 ans d'expérience dans la gestion de projets complexes, couvrant l’ensemble du cycle de vie : de la rédaction du cahier des charges à la gestion de la tierce maintenance applicative, en passant par le cadrage, la gestion contractuelle et budgétaire, ainsi que le pilotage des équipes et des parties prenantes. Ingénieur en génie logiciel, expert en intégration SIRH et expert HR Access, je maîtrise à la fois les dimensions techniques et fonctionnelles, garantissant des déploiements alignés avec les objectifs stratégiques des entreprises.

📌 Gestion de Projet MOE & MOA : ✔️ Pilotage de projets IT et SIRH ✔️ Coordination des équipes techniques et fonctionnelles ✔️ Gestion contractuelle et budgétaire ✔️ Animation des comités de pilotage et reporting

📌 Systèmes et Technologies : ✔️ HR Access ✔️ Intégration de flux ✔️ Développement SQL, Java, Shell Unix, Etc. ✔️RPA

📌 Gestion du RUN et TMA ✔️ Pilotage des opérations IT & suivi de l’exécution du contrat ✔️ Optimisation des processus et amélioration continue ✔️ Gestion des incidents et coordination des prestataires ✔️ Suivi de la sécurité

📌Soft Skills : ✔️ Leadership & gestion d’équipes multiculturelles ✔️ Capacité d’analyse et prise de décision ✔️ Communication & négociation avec les parties prenantes ✔️ Rigueur, responsabilité, précision et honnêteté intellectuelle
  • Français

    Bilingue ou natif

  • Anglais

    Capacité professionnelle complète

  • Arabe

    Bilingue ou natif

Accepte de travailler sur site
Paris (jusqu’à 50 km)

Expériences

  • Eres
    Responsable Audit SIRH & IT
    LUXE
    juin 2025 - Aujourd'hui (1 an)
    Aubervilliers, France
    Mission d'audit et d'optimisation des processus IT & RH
    •Audit complet des processus RH et IT : plus de 80 opportunités d'amélioration identifiées sur le RUN SIRH, la sécurité et les intégrations applicatives
    •Mise en œuvre d'un programme de remédiation : automatisation, optimisation des workflows, vulnérabilités de sécurité des données, anomalies d'intégration
    •Appel d'offres externalisation paie internationale : sélection fournisseurs, Q&A techniques, évaluation des propositions et négociation contractuelle sur 8+ pays
    •Projets d'intégration SIRH : LUCCA–RiseUp, LUCCA–USERCUB, LUCCA–KELIO… etc.
    •Cadres de sécurité et de conformité : protocoles de sécurité IT, plans de remédiation des vulnérabilités, mesures de conformité RGPD
    •Accompagnement MOA des utilisateurs RH : recueil des besoins, support fonctionnel, formation et conduite du changement
    Audit Cybersécurité MOA Conduite du changement Stratégie SI
  • CHANEL
    Responsable RUN
    LUXE
    février 2021 - juin 2025 (4 ans et 4 mois)
    Neuilly-sur-Seine, France
    ➢ Mission de pilotage et d'optimisation du SIRH en environnement international
    • Pilotage global du RUN, gestion de la production, supervision des SLA et animation des comités
    • Coordination des acteurs internes et externes, incluant les équipes MOA, MOE, intégrateurs et éditeurs, pour assurer le bon fonctionnement et la continuité de l'ensemble du SIRH du périmètre France
    • Négociation des nouveaux contrats, suivi contractuel et opérationnel des fournisseurs, gestion des engagements ITIL et contrôle de la qualité des prestations via les outils ITSM (JIRA, ServiceNow)
    • Gestion du budget, des commandes et de la facturation, avec suivi des coûts RUN/TMA et optimisation des budgets applicatifs • Encadrement des équipes MOE, coordination des activités et suivi des réalisations via des méthodologies Agile/ITIL
    • Suivi et amélioration continue des processus ITIL pour optimiser la performance, la disponibilité et la fiabilité des applications du SIRH. • Gestion de la sécurité IT et conformité RGPD, mise en place des plans de remédiation aux vulnérabilités issues des pentests, audits SI et questionnaires sécurité (Cybervadis, COBRA)
    Project Management PMO Flux ITIL run
  • ENDEL ENGIE
    Directeur de projet
    ENERGIE
    mai 2018 - janvier 2021 (2 ans et 8 mois)
    Puteaux, France
    ➢ Projet de migration de la GTA de HR Access vers SAP (500K€) (Equipe de 3 consultants)
    • Pilotage des activités MOE & AMOA, estimation des charges, élaboration des offres, suivi des engagements et suivi financier
    • Encadrement des équipes MOE & AMOA, coordination et suivi des réalisations
    • Conception et réalisation des interfaces d'échange de données entre HR Access et SAP
    SIRH HR Access GTA Gestion de projet Flux de données

Avis

5,0

sur 5 évaluations

P

Peter

Chef de projet SIRH - ERES

Projet de plusieurs mois

-

Avis laissé le 02.02.2026

Mohamed mène les projets avec aisance, en toute autonomie et sait adapter sa méthodologie et l'approche au contexte. Je recommande vivement.
M

Marc

CHANEL SAS - Europe IT

Avis laissé le 12.06.2023

Durant sa mission, Mohamed a fait preuve de rigueur et d'autonomie ce qui lui permet de garantir des livrables de grandes qualités et un suivi stricte des échéances. Sa capacité d'écoute et son esprit d'initiative rendent très appréciable la collaboration avec Mohamed.

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Formations

  • Ingénieur en génie logiciel
    INSAT
    2006
  • Scrum Master
    2018

Certifications

Compétences

Catégories