Description

Ma vision globale des organisations, acquise lors de mes expériences dans des structures de typologies différentes, me permet d’appréhender vos enjeux RH, actuels et futurs, et de les mettre au service de votre performance collective.

Reconnue pour mon taux d’engagement élevé, j’ai à coeur de vous proposer un accompagnement complet.

Titulaire d'un Master 1 en Droit privé et d'un Master 2 en Management des Ressources Humaines, je serai ravie de mettre mes compétences et savoirs-être au profit de votre entreprise et de son développement.

Les solutions que je vous propose :

- Gestion des recrutements : de la définition des besoins à l'intégration du collaborateur

- Mise en place du CSE

- Conseil juridique

- Audit interne

- Rédaction des contrats

- Conduite du changement

- Management

- Communication interne

- QVT

- Définition de la politique RH

- Office Management

- Assistanat

...

Les soft skills mis à votre service :

- Assertive

- Organisée

- Rigoureuse

- A l'écoute

- Orientée résultats

- Déterminée

Je suis disponible pour discuter et échanger avec vous sur vos projets et objectifs et tout mettre en oeuvre pour vous aider à les atteindre.

Langues

Anglais
Capacité professionnelle limitée
Espagnol
Capacité professionnelle complète
Français
Bilingue ou natif

Préférences en matière de lieu de travail

Accepte de travailler sur site

Lyon (jusqu’à 50 km), Lyon (jusqu’à km), Châteauroux (jusqu’à km), Paris (jusqu’à km)

Pubstack.io
HR & Office Manager
AGENCE & SSII
octobre 2024 - Aujourd'hui (1 an et 8 mois)
Paris, France
Facturation & pilotage administratif
RH opérationnelles
Office management
Accompagnement des enjeux de transformation culturell
Structuration des pratiques RH & managériales
Stratégie RH Développement RH Conseil RH Culture d'entreprise
Cuure
HR & Office Manager
SANTÉ & BIEN-ÊTRE
mars 2021 - Aujourd'hui (5 ans et 2 mois)
Paris
- Optimisation des processus RH déjà mis en place, ex : rendre la stratégie de recrutement plus efficiente à travers différents canaux (chasse, salons, partenariats...)
- Gestion de l'ensemble des recrutements
- Droit du travail et mise en conformité
- Propriété intellectuelle
- Gestion de la formation
- Accompagnement des managers sur les sujets RH
- Planification et organisation d'événements
- Office Management
- Projets RH
- Assistanat au CEO
Droit du travail Stratégie RH Conseil RH Recrutement
Kaizen Way
Directrice des Ressources Humaines
CONSEIL & AUDIT
septembre 2021 - janvier 2026 (4 ans et 4 mois)
- Définition et mise en oeuvre de stratégies/politique des RH
- Construction et mise en œuvre du plan de recrutement
- Négociation et gestion des ruptures conventionnelles
- Mise en place et conduite des entretiens professionnels et annuels
- Mise en place du parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs
- Management de 3 collaborateurs
- Gestion de la Marque Employeur
- Droit du travail
- Bras droit du CEO
- Développement commercial
Recrutement Management d'équipe Conseil RH Droit du travail