À propos de Sandrine
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Expériences
- PrestaPicConsultante et formatricemars 2023 - Aujourd'hui (3 ans et 3 mois)Dijon, France🟠 Entreprises tous secteurs et 🔵 Agences de travail temporaireJ’accompagne et conseille votre entreprise / agence.Je forme, sensibilise, professionnalise, acculture vos équipesToutes mes prestations sont sur-mesure, personnalisées selon vos enjeux.Apprenez en davantage en visitant mon site www.prestapic.fr (en cours de refonte).
- ATELIERS DE BOURGOGNE GIEDirectrice développementRESSOURCES HUMAINESmai 2016 - février 2022 (5 ans et 9 mois)Bourgogne, FranceEn charge de :
- Définition de la stratégie et développement commercial du pôle technico commercial externalisé et mutualisé pour 15 ESAT (Etablissement et Services d'Aide par la Travail) en Bourgogne comptant 1500 Travailleurs en situation de Handicap.
- Actions commerciales ciblées (prospection, rendez-vous commerciaux)
- Apport d'affaires pour développer l' activité économique des 15 ESAT adhérents sur des activités pluridisciplinaires (Conditionnement & Façonnage / Montage & assemblage / Travail des métaux / Travail du bois / Espaces verts / Blanchisserie / Routage, Saisie informatique, Numérisation & destruction de documents / Imprimerie & sérigraphie / Séminaires restauration & produits du terroir / Prestations en entreprises et mises à disposition de personnel).
- Centralisation et coordination des projets commerciaux et parties prenantes (prospects, clients et Esat) et mises en relation.
- Suivi et développement d'un porte-feuille de 140 clients actifs, avec l'équipe.
- Organisation & participation à des évènements commerciaux, salons comme le 1er salon BtoB HANDIMARKET en BFC
- Animation du réseau d'Esat
- Présentation et représentation des Esat auprès des organisations professionnelles, acteurs institutionnels & partenaires, réseaux d'entreprises.
- Gestion de projets, études de marchés.
- Organisation et animation de réunions et conjointement avec le Vice Président des comités de direction, conseils d'administration et assemblées générales.
- Organisation du bureau commercial.
- Management de l'équipe.
- Gestion des formations.
- Communication interne & externe.
- Gestion du GIE, son bon fonctionnement, l'optimisation et l'organisation des moyens financiers, matériels et humains du groupement.
- Conception d'outils de suivi, organisationnels, fonctionnels et d'analyses dans un souci d'amélioration continue
- Etablissement & analyse de statistiques, tableaux de bords.
- Achats, recherche de fournisseurs.
- Triangle InterimResponsable d'AgenceRESSOURCES HUMAINESseptembre 2006 - avril 2016 (9 ans et 7 mois)21000 Dijon, FranceEn charge du :
- redressement de l'agence
- son développement
- tous secteurs d'activités, à dominance BTP & INDUSTRIE
- prestations « travail temporaire et placement CDI-CDD »
- recrutement et management 2 collaborateurs.
- 120 à 130 clients facturés annuellement.
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Formations
- BTS, Secrétariat Commercial Bilingue AnglaisLyçée des Loges, 91 Evry1995BTS, Secrétariat Commercial Bilingue Anglais
Certifications
- Exercer la mission de formatrice - ingénierie et animationCertificat de compétences2023
- Management de projetsCertificat de compétences2023
Compétences
Catégories
- Autre