À propos de Sophie
Au-delà de mes compétences "métier" RH acquises depuis plus de 20 ans, mes enjeux professionnels sont fondés sur :
- De l'accompagnement et du conseil envers la Direction et/ou le Management, combinés à une attention constante aux activités opérationnelles.
- Une réactivité et une capacité d'adaptation à toute épreuve.
- Un tempérament optimiste orienté solution et résultats, face aux obstacles.
- Une capacité à fédérer et motiver des équipes aux profils variés.
- Une expérience en multi-site en France et à l'international au sein d'environnements organisationnels complexes en pleine croissance.
- Une bonne connaissance du monde de la Start'up (10 ans) et du grand Groupe (12 ans) et de différents domaines d'activité : Nouvelles Technologies, Mobilité, BTP, Concessions Autoroutières, Santé, SSII, ...)
Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle complète
Accepte de travailler sur site
Lyon 3e Arrondissement (jusqu’à 50 km), Annecy (jusqu’à 100 km), Paris (jusqu’à 10 km)
Expériences
- FreelanceDRH temps partagé / Consultant DRH / Environnements Start-up - Scale-up - ETImai 2021 - Aujourd'hui (5 ans et 1 mois)Lyon, FranceCréation et mise en place d'un Service RH / Définition de la stratégie et de la politique RH / Impulsion, suivi et mis en œuvre des projets RH / Recrutements (profils HP, Ingénieurs R&D, profils managériaux, support…) / Suivi de l'harmonisation des rémunérations / Mise en place du CSE (élections, animation réunions, négociation accords, …) / Expertise en droit du travail et gestion des litiges / Mise en place d'une GPEC / Définition des valeurs et mise en œuvre d'une politique de communication interne / Supervision des Services Paie & ADP / Mise en place et suivi du SIRH / Audits RPS / Enquêtes QVT
- WeskDRH temps partagémai 2021 - Aujourd'hui (5 ans et 1 mois)Lyon, France
- WaoupDRH temps partagémai 2021 - Aujourd'hui (5 ans et 1 mois)Lyon, France
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Formations
- Master of ManagementIGS LyonMaster, Human Resources Management/Personnel Administration, General