À propos de Virginie
Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle complète
Expériences
- FreelanceRPO Partner | Talent Acquisition Manager | Consultante en RecrutementCONSEIL & AUDITjuillet 2021 - Aujourd'hui (4 ans et 10 mois)Paris, France🚀 Mes prestationsCôté opérationnel, j’accompagne les équipes sur l’intégralité du processus de recrutement : de la définition des besoins au closing candidat 🚀Côté stratégique, j’interviens en fonction des besoins sur des sujets comme : l’audit et l’optimisation du process de recrutement, l'évaluation et l'amélioration de l’expérience candidat, la mise en place de nouveaux outils et KPI, les méthodes d'évaluation candidat, la formation des hiring managers ....et bien plus encore !🔎 Sur quels profils ?TOUT, sauf des profils Tech ❌ C’est avant tout un choix, d’autres ont une bien meilleure appétence que moi sur ces profils 😄Après plusieurs années de métier et des dizaines de recrutements réussis, mes profils de prédilection restent les Fonctions Support :👉 Ressources Humaines & Recrutement : TAM, HR Manager, Comp&Ben Manager, Payroll Officer…👉 Finance : Finance Operations, Financial Controlling, Accounting, Tax, Treasury…👉 Legal : Legal Counsel, Labor Law Counsel, Legal Assistant …👉 Marketing & Communication : Content Manager, Marketing Manager, Community Manager....👉 Sales : Business Developer, Account Manager, Customer Success Manager, SDR …👉 IT Support : IT Manager, IT & SaaS Administrator, IT Technician…👉 Achats & Supply : Supply Chain Manager, Purchase Manager…Dans quelles conditions ?✅ Activité : 3 à 5 jours par semaine✅ Durée : 3 à 9 mois✅ Format : Full Remote ou Hybride (Paris uniquement)✅ Rémunération : Taux Journalier Moyen (TJM)
- High Score RecrutementRecruteuse indépendante et Créatrice de High Score RecrutementRESSOURCES HUMAINESjuillet 2021 - juin 2023 (1 an et 11 mois)Paris, FranceHigh Score Recrutement est un service de recrutement dédié aux acteurs de l'industrie vidéoludique : studios, éditeurs et distributeurs de jeux sur PC, console, mobile, qu'il s'agisse d'entertainment ou de serious games.En fonction de vos besoins vous pouvez bénéficier d'un accompagnement sur tout ou une partie du processus :- Phase de démarrage : briefing manager, score card candidat, stratégie de recherche.- Phase de recherche : création et/ou enrichissement du vivier candidat, animation du vivier, cooptation, rédaction et diffusion d'annonces, lecture et tri des CV, sourcing open web- Phase d'évaluation : création de guides d'entretiens, pré-qualifications téléphoniques, entretiens d'évaluation structurés, prises de références- Phase de closing et suivi : proposition d'une short list de candidats, proposition de l'offre et négociation du contrat, suivi personnalisé candidat et client
- WivooHead of Talent RecruitmentCONSEIL & AUDITseptembre 2019 - septembre 2020 (1 an et 1 mois)Paris, France🏡 𝗘𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 : Société de conseil spécialisée en Product Management🚀𝗣𝗿𝗼𝗳𝗶𝗹𝘀 𝗿𝗲𝗰𝗿𝘂𝘁𝗲́𝘀 Product Owner, Product Manager, CPO, Talent Recruiter, Sales
Recommandations
Soyez le premier à recommander Virginie
Contribuez à la réussite de ce freelance en partageant votre expérience de collaboration avec lui.
Ces profils de freelance correspondent également à vos critères
Agatha Frydrych
Backend Java Software Engineer
4.7
(3)
2
Baptiste Duhen
Fullstack developer
4.6
(4)
5
Amed Hamou
Senior Lead Developer
4
(2)
7
Audrey Champion
Web developer
4.3
(3)
4
Certifications
- Bootcamp SourcingThe People Attraction Theory2021
Compétences (12)
Catégories
- Autre