À propos de Yannick
Français
Bilingue ou natif
Anglais
Capacité professionnelle limitée
Expériences
- AeroconseilChef de projetAÉRONAUTIQUE & AÉROSPATIALEjanvier 2008 - juin 2011 (3 ans et 6 mois)Toulouse, FranceRéalisation :- Gestion de projet, conduite et pilotage d'activités, planification, réalisation et suivi d’activités, plan de développement, définition et suivi budgétaire (de 20k€ à 1,4M€), contrôle de gestion et consolidation financière, qualité, gestion des risques, mise en œuvre de plan d’actions, relation client (réunion de lancement, avancement et comité de pilotage ...)Résultats :- Résultat opérationnel et financier conforme aux objectifs (~40% marge opérationnelle), radar satisfaction client (indice ~4,5/5)
- AeroconseilConsultantAÉRONAUTIQUE & AÉROSPATIALEoctobre 2001 - juin 2005 (3 ans et 9 mois)Toulouse, FranceRéalisation :- développement de programme avions, analyse des besoins, conception d’exigences produits et fonctionnelles, prise en compte de normes, définition de processus multipartite, multi-acteurs, démonstration et qualification par rapport aux réglementations- Programme de Recherche et DéveloppementRésultats :- Programmes avions Airbus certifiés A380, A350, processus adapté à Dassault ...- Projet de recherches, définition avionique du futur
- AeroconseilManagerAÉRONAUTIQUE & AÉROSPATIALEjuillet 2005 - mars 2019 (13 ans et 8 mois)Toulouse, FranceRéalisation :- Management hiérarchique et animation du service, organisation et pilotage d'activités opérationnelles, définition et suivi budgétaire, mise en place et accompagnement de chef de projet, de référents techniques, mise en œuvre de management participatif (groupes de travail, …), mise en œuvre de plan d’actions, valorisation des savoir-faire et des bonnes pratiques, support de formation et plan d'intégration et de montée en compétences, gestion de la relation client, communication interne/externe, développement de partenariats, mise en œuvre de prestations fournisseurs- Gestion administrative RH, recrutement, gestion des entretiens professionnels et définition des besoins en formation (plan de formation annuel), gestion des emplois et des carrières,- Développement d'activités, appui à la stratégie et au développement commercial, définition d'offres de services, réponse et soutenance à appel d'offres, mise en œuvre et suivi de contratsRésultats :Passage de 5 à 20 personnes, de 1 à 5 clients, CA variable de 20k€ à 1M€, pilotage jusqu'à 6 équipes projets pluridisciplinaires en configuration multi-site, gestion du changement (mode contractuel d’assistance technique vers forfait), synergie entre projets via la création d’un pool d’activités communes, ajustement de profil d'équipe, résultat opérationnel et financier conforme aux objectifs (~40% marge opérationnelle), radar satisfaction client (indice ~4,5/5), plus d'une vingtaine de recrutements (turn-over compris), près de 100 formations validées, plateforme e-learning, évolutions de carrières collaborateurs (FONGECIF, passage cadre, alternant ...)
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4
Formations
- Coaching personnel et professionnelGroupe MHD / Ecole Française de coaching2020Coaching personnel et professionnel Compétences en PNL, niveaux logiques, résistances au changement, les drivers, les émotions, estime de soi, coaching d'équipe ...
Certifications
- Coach personnel et professionnelGroupe MHD / Ecole Française de Coaching (EFC)
Compétences (16)
Catégories
- Autre